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校园招聘

扬翔股份2018届校园招聘简章

2018-09-14 11:42:00来源:人力资源中心浏览: 12195 次



Young光计划

——扬翔股份2018届校园招聘简章

一、招聘需求


序号

岗位

人数

专业

学历

性别

工作地点

1

Young”光青年领袖

30

专业不限

本科以上

不限

广东
广西
湖南
辽宁
河南
河北

2

人力资源管理

5

人力资源管理、工商管理、公共事业管理等专业

本科以上

不限

3

采购管理

10

财务管理、国际经济与贸易、金融学、数学、统计学、英语等专业

本科以上

不限

4

财务管理

5

金融学、财务管理、经济学、会计等相关专业

本科以上

不限

5

审计管理

2

金融、财务管理、经济学、会计、审计、统计等专业

本科以上

不限

6

法务专员

2

法律等相关专业

本科以上

不限

7

英语翻译

5

专业不限,英语专业优先

本科以上

不限

8

设备管理

10

电气自动化

本科以上

合计

69

 

 

 

 

二、薪酬与福利

1、薪酬待遇

年薪8-12万,每年有两次调薪,根据岗位派发股权激励;免费提供食宿。

2、福利

1)公司统一购买五险一金、商业保险;

2)公司提供结婚礼金、生育礼金、丧事慰问金、住院慰问金、生日礼金,每个节假日公司统一发放礼品礼金;

3)假期:全薪年假、带薪旅游假、带薪春节假、带薪婚假、带薪薪产假及陪产假、带薪路程假等;

4)食宿:免费提供食宿,上下班车;

5)旅游:每年组织1-2次的国内、国外旅游;

6)体检:每年组织员工健康体检。

三、学习及发展

基于个人成长与公司发展,扬翔为员工提供:

1、轮岗学习:安排入职员工跨部门的轮岗学习;

2、职业导师:为每一个新员工安排一名职业导师;

3、系统培训:包括业务基础知识培训、管理技能培训、专业技能培训等;

4、外派学习:对优秀的员工,公司安排读在职研究生、MBA或出国深造;

5、职业成长:每年组织1-2期储备干部培训班,凡入职满1年的员工均可参加竞聘。

四、招聘流程及行程

  1、招聘流程:

  宣讲投递简历网络测评初试复试—录用

五、联系方式

联 系 人:刘经理              固定电话:0775-6797699             

    真:0775-6797663      电子邮箱:hr@yangxiang.com      


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